Kancelária

Upratovanie kancelárií Bratislava je stále žiadanejšie

Každý zamestnávateľ rieši upratovanie kancelárií Bratislava inak. Niekto preferuje upratovaciu službu, iný zasa upratovanie, ktoré riešia zamestnanci. Je pravda, že upratovanie kancelárií zamestnancami je v určitom pohľade výhodnejšie ale neprospieva zamestnancom. Po dlhom pracovnom dni, kedy celý deň riešia pracovné veci, robia si prácu na počítačoch alebo rôzne papierovačky, sú dostatočne unavení na to, aby ešte riešili upratovanie po sebe. Ideálne teda je upratovanie kancelárií Bratislava riešiť externou firmou, ktorá sa o všetko potrebné postará.

Frekvencia upratovania

Upratovanie kancelárií Bratislava je stále žiadanejšie
Dopyt po upratovaní kancelárií v Bratislave rastie

Dnešná doba rieši stále viac potrebných papierovačiek. Je veľa práce, ktorú musia ľudia pracujúci v kanceláriách v priebehu dňa zvládnuť. O to viac, že prácu treba urobiť dôsledne a dávať pozor na každý detail. Práve preto je dôležité aby upratovanie kancelárií Bratislava riešila externá firma. Externá upratovacia firma rieši upratovanie kancelárií s dôrazom na vopred dohodnuté podmienky, teda aj diskrétnosť. Firma pracuje tak, aby zamestnanci neboli rušení pri svojej práci. Ráno sa tak vracajú do čistého prostredia. Upratovanie rieši bežné čistiace práce ako vysypanie košov, utieranie prachu, vysávanie, umytie zariadení na osobnú hygienu, umytie podláh. Podľa dohody je možné zabezpečiť aj tepovanie kobercov a gaučov, umývanie okien. Upratovanie je možné riešiť s rôznou frekvenciou podľa dohody, teda denne alebo niekoľko krát do týždňa. Takýmto spôsobom upratané kancelárie budú dokonalým prostredím pre vašich zamestnancov, budú sa môcť sústrediť na pracovné činnosti a tešiť sa z uprataného a hygienicky naozaj čistého prostredia. Upratovanie kancelárií Bratislava vykonáva odborný personál. Každá osoba bola zaškolená v spôsobe upratovania aj v riedení čistiacich prostriedkov, takže sa nemusíte obávať poškodenia drahších kusov nábytku. Pri riešení umývania okien alebo tepovania bude dopredu oboznámený zamestnávateľ aby sa vedel zariadiť, prípadne zložiť kvety z parapiet okien. Upratovanie kancelárií externou firmou je výborný benefit pre vašich zamestnancov, ktorí to určite ocenia. Keď prídu do práce, budú kancelárie voňať čistotou sviežosťou, takže bude radosť tam pracovať. Viac informácií o upratovaní kancelárií sa dozviete na nasledujúcej internetovej stránke: https://www.topclean.sk/. Súčasne môžete požiadať aj o vypracovanie cenovej ponuky na podmienky vašej firmy.

Ekologické vrecia na odpad pre každú domácnosti

Veľmi diskutovanou témou v súčasnosti je triedenie bioodpadu. Každý z nás ročne vyprodukuje veľké množstvo rozličného odpadu, ktorý len sťažka dokážeme obmedziť. Správnou voľbou je sústrediť sa aspoň na jeho triedenie.  Netriedime však len základné suroviny ako je papier, sklom, kov a plasty, ale najnovšie aj bioodpad z našich kuchýň. V mestách aj na dedinách sú k dispozícií špeciálne kontajnery, do ktorých sa vyhadzuje tento bioodpad. Do jednotlivých domácností boli zadarmo rozdané aj malé koše na bioodpad spolu s rozložiteľnými vrecami na odpad. Tieto špeciálne vrecia na odpad sú ako stvorené na tento účel. Povieme si o nich niečo viac 

Tie správne vrecia na odpad dokážeme rýchlo kompostovať 

Ekologické vrecia na odpad pre každú domácnosti
Rozložiteľnosť vriec na odpad

Pre naše životné prostredia je netriedený odpad veľmi veľkou hrozbou, ktorú každý jeden z nás dokáže zvrátiť len malou snahou. Je dôležité triediť všetky obnoviteľné suroviny a aj tie, ktoré dokážeme kompostovať. Do týchto špeciálnych kontajnerov však nemôžeme vhodiť obyčajné plastové vrecia na odpad. Na to, aby bolo vrece na odpad možné použiť na tento účel musí byť vyrobené zo špeciálneho materiálu, ktorý sa rýchlo dokáže rozložiť. Najčastejšie sú na výrobu použité zemiaky, kukurica, ale aj sója. Netreba sa však báť. Tieto vrecia na odpad sú rovnako pevné ako tie plastové. Ich výhodu je, že skvelo zadržujú pach, čo je pri bioodpade nesmierne dôležité. Ich najdôležitejšou pozitívnou vlastnosťou je fakt, že sa relatívne rýchlo dokážu rozložiť, stačí im na to 4 až 6 týždňov. S rozložiteľnými vrecami na odpad budú spokojní aj vegáni a to z dôvodu, že pri ich výrobe neboli uskutočnené žiadne testy na zvieratách. Všetky rozložiteľné vrecia na odpadky neobsahujú žiadne kovy, ftaláty, umelé farbivá ani karcinogény,  ktoré by mohli pri kompostácii prejsť do pôdy. Dôležitým faktom, pre všetkých, ktorý chcú začať s triedením bioodpadu je potreba zaobstarať si nielen ekologicky rozložiteľné vrecia na odpad, ale i špeciálny, na tento účel vyrobený kôš, ktorý má vetranie. Bez tohto vetrania by mohol bioodpad rýchlo zapáchať a tvorili by sa v ňom nežiaduce procesy, ktoré by mohli spôsobiť zápach po celom byte, či dome. Viac o rôznych typoch vriec na odpad nájdete na webovej stránke https://www.plastove-obalky.sk/.

Kancelářský stůl pro více lidí

S názvem feng-shui se setkalo už mnoho z nás. Mnoho lidí však přesně neví, co si má pod tímto názvem představit. Ve volném překladu znamená spojení větru a vody, což je však zajímavé, historie tohoto slova sahá až 6000 let do minulosti. Koncept této filozofie vychází z toho, že nás dokážou ovlivnit energie, které se nacházejí všude kolem nás. Chtěli byste si zařídit kancelář v souladu s tímto konceptem? Víte, jak umístit kancelářský stůl či poličky tak, abyste v kanceláři cítili příjemně? Poradíme vám, jak na to!

Pohoda v pracovním životě je důležitá

Feng-shui mluví o harmonii, kterou člověk dosáhne i díky vlivu pozitivní energie. Určitě jste si všimli i vy, že se vaši zaměstnanci v některých místech v kanceláři prostě nezdržují. Totéž jste možná spozorovali i vy sami na sobě. Člověk se dokonce těmto místům vyhýbá podvědomě. Tato místa jsou často krát zdrojem vnitřního neklidu, který se v mnoha případech odráží na zdraví člověka, který se v jeho okruhu nachází. Ak i vy chcete vašim zaměstnancům dopřát to nejlepší, zařiďte jim pracoviště správně! Základem je zbavit se všech rušivých vlivů. Nachází se v místnosti starší kopírka, která vydává divné zvuky a člověk častokrát ani neví, jestli z ní ještě něco vyleze? Nebo se v prostoru nacházejí vrzající dveře či zčásti rozpadlý kancelářský stůl? Všech těchto věcí se zbavte čím dříve a nahraďte je novými, výkonnějšími. Zajímavým zjištěním je i to, že na vaši duševní pohodu má vliv i pořádek na vašem kancelářském stole. Zbytečné papíry, poznámkové bloky či vypsány pera budou na vaše podvědomí působit negativně. Udělejte si tedy na kancelářském stole pořádek čím dříve.

Umístění kancelářského stolu v súlade s principy feng-shui

V konceptu feng-shui se klade důraz i na to, kde člověk sedí. Nedoporučuje se kancelářský stůl umisťovat tak, aby na něj mířil jiný nábytek s ostrými hranami. Nedoporučují se také sedět ani přímo pod oknem či umístit stůl tak, že zaměstnanec nemá svou vlastní pracovní svobodu. V kanceláři také může rušivě působit i nadměrné množství nábytku. Přes místnost musí energie jednoduše proudit.

Pokud se chcete dozvědět více o tom, jak správně umístit kancelářský stůl a zvýšit tak produktivitu zaměstnanců, navštivte https://worklife.cz/, kde najdete množstvo zajímavých informací.

Nábytok do kancelárie manažéra

Mnoho majiteľov firiem si láme hlavu nad tým ako zariadiť kancelárie tak, aby sa zamestnanci cítili dobre a aby zároveň dokázali podávať dostatočne dobré výkony. Veď predsa dobré pracovné prostredie prináša so sebou aj oveľa vyššiu efektivitu v práci. Nábytok do kancelárie nie je až také jednoduché vybrať. Totižto musíme brať do úvahy mnoho faktorov.

Nábytok do kancelárie pre šéfa alebo pre zamestnanca

Je logické, že bude rozdiel medzi nábytkom do kancelárie pre šéfa vo forme ako pre zamestnanca. Má to samozrejme aj niekoľko logických dôvodov. Nábytok do kancelárie pre zamestnanca je vystavaný najmä z pracovného stola, stoličky, príručného stolíka, či skriniek, kde si môže odložiť dokumenty. Zamestnanci potrebujú predovšetkým, aby ich kancelária bola funkčná. To znamená, že zamestnanci potrebujú mať po ruke tlačiareň, nejaký stolík, kde si odložia veci a podobne. Na druhej strane nábytok do kancelárie pre riaditeľa firmy vyzerá celkom inak. Musí byť okrem iného aj reprezentatívny, veď predsa, riaditeľ prijíma dôležité návštevy. Nábytok do kancelárie riaditeľa tvorí jeho pracovný stôl, kde má položený zvyčajne počítač. V takejto kancelárií, ale nesmie chýbať určite veľký, najčastejšie okrúhly stôl, kde vedie rokovania a zároveň kde aj prijíma návštevy. Je to logické, predsa sa nebude s dôležitými obchodnými partnermi rozprávať za malým pracovným stolom. Pri takomto okrúhlom stole býva niekoľko stoličiek. V kancelárii riaditeľa je tiež ako súčasť nábytku do kancelárie aj nejaká komoda, alebo skriňa, kde má odložené dokumenty. Najčastejšie je na zamykanie, aby nebolo možné sa k nej jednoducho dostať. Nábytok do kancelárie pre riaditeľa býva zvyčajne masívny a mohutný. Tak, aby pôsobil dominantne a rázne zároveň. Veď v mnohých prípadoch rozhoduje práve prvý dojem. Riaditeľské kancelárie bývajú často čiastočne prepojené s tými, kde sedia ich sekretárky. V ich kancelárii je nábytok podobný nábytku v kancelárii riaditeľa, nie však taký masívny, ale dostatočne vkusne zladený.

Rovnaký nábytok vo všetkých kanceláriách?

Zvyčajne mnoho firiem je takých, že nábytok do kancelárie je rovnaký vo všetkých kanceláriách. Teda aspoň typovo a farebne zvyknú byť rovnaké. Druh nábytku do kancelárie sa môže mierne líšiť v závislosti od požiadaviek zamestnancov.

Mzdy a personalistika musia byť urobené dobre

Mzdy a personalistika je oblasť, ktorej sa pravdepodobne nevyhne ani jedna fungujúca firma. Každá firma má svojich zamestnancov, o ktorých si vedie podrobnú evidenciu a vypláca im každý mesiac mzdu. Mzdy a personalistika je však oveľa širšia oblasť, ako sa na prvý pohľad zdá. Každá firma si vytvára takzvaný personálny plán, na základe ktorého potom plánuje potrebný počet zamestnancov, ich rozmiestnenie v rámci rôznych pracovných pozícií a podobne. V zabehnutej firme táto oblasť funguje automaticky, no pokiaľ vzniká nová firma, môže v rámci personalistiky naraziť na rôzne úskalia, ktoré však nie sú neriešiteľné. Prečítajte si, na čo všetko si treba dať pozor.

 

Čo všetko sa ukrýva pod pojmom mzdy a personalistika?

Znie to jednoducho, však? Väčšina z nás si predstaví zamestnancov vo firme a ich mzdu vypočítanú na základe určitých faktorov. Mzdy a personalistika je však oveľa širší pojem. Pri zakladaní novej firmy sa personálny manažment musí orientovať najmä na personálne plánovanie. To znamená, že si musí určiť, koľko zamestnancov bude potrebovať. Ďalej je nutné rozhodnúť sa, na aké pracovné pozície budú prijímaní a z toho vyplývajú aj požiadavky na uchádzačov. V rámci toho je potrebné pripraviť plán kariérneho postupu, vzdelávania, motivácie a odmeňovania zamestnancov. Nezabudnite tiež na prípravu vhodných pracovných podmienok pre zamestnancov a tiež zabezpečenie dodržiavania zásad ochrany a bezpečnosti pri práci. Tak čo, už máte o mzdách a personalistike jasnejší obraz?

 

Mzdy a personalistiku dnes už spracúvajú profesionálne personálne systémy

Pri zakladaní novej firmy sa určite porozhliadnite po kvalitnom personálnom softvéri, ktorý dokáže mzdy a personalistiku spracovávať na profesionálnej úrovni. Kúpa personálneho softvéru funguje tak, že po zakúpení konzultanti z danej firmy prídu do tej vašej a naučia vašich personálnych zamestnancov tento program ovládať. Zaškolenie je potrebné vzhľadom na to, že každý program je iný a oblasť miezd a personalistiky pracuje a citlivými informáciami. Kvalitný personálny program by mal okrem personálnej administratívy v sebe ukrývať aj výpočet miezd, hodnotenie zamestnancov, vzdelávanie a rozvoj, starostlivosť o svojich zamestnancov, BOZP a ďalšie súčasti. Okrem toho by mal byť schopný spracovávať potrebné výstupy a reporty.

 Vďaka https://www.easystart.sk/ sa v oblasti miezd a personalistiky určite nestratíte! Kliknite na našu stránku a nechajte sa presvedčiť.

Fotopapier na matné fotky

Máte aj vy plný mobil fotiek z oslavy, zo svadby, z výletov, fotky detí pri každodenných hrách? A pri tom prázdne albumy, čakajúce na fotky? Pravdou je, že v tomto čoraz viac digitálnom svete klasické fotky pomaly, ale isto strácajú svoje opodstatnenie, ale stále sa nájde mnoho ľudí, ktorý predsa len nejaké tie fotoalbumy doma majú. Najväčší problém, prečo sú naše fotoalbumy prázdne je asi ten, že málokomu sa chce ísť do nejakého papiernictva alebo fotolabu dať si fotky vytlačiť. Ale aj na tento problém už existuje riešenie a tým je fotopapier. Fotopapier je možné si v dnešnej dobe zakúpiť už v akomkoľvek formáte, takže domáca výroba fotiek, nie je žiadny problém. Treba už len chuť začať triediť fotky a ukladať ich do albumu.

Fotky lesklé alebo matné?

Máte trochu voľného času a rozhodli ste sa, že idete teda váš fotoalbum doplniť? Alebo chcete potešiť svojho blízkeho a vyrobiť mu spomienkový fotoalbum? To nie je žiadny problém. Len si musíte zabezpečiť kvalitný fotopapier. Takže celý proces začína výberom fotiek. Tie si vytrieďte na tie, ktoré majú dostatočne dobré rozlíšenie, aby fotky neboli príliš rozmazané. Ak už teda máte fotky, v ďalšom kroku si zabezpečte fotopapier. V dnešnej dobe už netreba nikam chodiť, stačí ak si na internete nájdete fotopapier, ktorý vám vyhovuje, objednáte si ho a za niekoľko dní môžete fotky smelo tlačiť.

Výber správneho fotopapiera

Pri výbere fotopapiera však dbajte na to, aby fotopapier, ktorý ste si vybrali bol vhodný na vašu tlačiareň. Iný fotopapier je pre laserovú a iný pre atramentovú tlačiareň. Rovnako tiež dbajte na gramáž, aby to vaša tlačiareň dokázala vytlačiť. Následne už iba ostáva otázka, či chcete fotky mať lesklé alebo matné. Fotopapier sa totiž dá zakúpiť aj ako lesklý aj ako matný. Je to iba o vašich preferenciách. Ale na lesklom fotopapieri treba rátať s tým, že je možné, že bude vidieť na fotkách odtlačky, nie je to však pravidlom. Výber lesklosti alebo matnosti a taktiež rozmer fotopapiera je len na vás a na tom, aké fotky potrebujete.

Široký výber fotopapierov nájdete aj na stránke https://officeland.sk .